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沈阳世纪联华最后两家店昨日集体关闭
发布时间:2009-12-16 | 信息来源:华商晨报
  
  重工店员工对超市停业感到很突然  记者 贾民 摄 

  继滂江店之后 世纪联华超市在沈阳仅存的两家店停业 顾客可在一个月内持会员卡兑换积分  
  昨日,沈阳世纪联华超市有限公司华山店与重工店集体关闭。 

  而在今年10月,沈阳世纪联华超市滂江店就已关门停业。 

  大门紧闭 通知关门停业 

  昨日15时许,记者在沈阳世纪联华超市铁西重工店看到,超市大门紧闭,门上贴着一份《告顾客书》,称超市营业截止日为12月14日20时。 

  记者透过玻璃门看到,超市内空无一人。 

  手持超市会员卡的付女士说:“我是今天来买东西才知道关门的。”记者看到,仅半个小时就有16位顾客因不知停业而扑了个空。 

  同日,皇姑区华山店也关了店门。重工店员工李女士说,14日她还正常上下班,下班时也没人通知她停业,昨日一早才知道的。 

  两家店一个清算一个转让 

  昨日,记者采访了沈阳世纪联华超市有限公司区域新闻媒体发言人富任远。 

  富任远介绍,沈阳世纪联华超市有限公司2004年入驻沈阳时共有4家店,分别是兴工店、重工店、滂江店、华山店,其中兴工店于2006年最先关闭,随后是今年10月份滂江店关闭。目前总公司对沈阳华山店的处理方式是停业清算,而重工店转让给另一家超市。 

  此外,员工工资的结算日期是12月31日。 

  焦点问题 

  员工补偿:分两部分处理
 

  富任远介绍,这次关闭的两家店涉及员工320人左右,经济补偿问题分两部分处理。 

  针对合同期未满的员工:公司将从12月15日起办理解除劳动关系手续。按员工在世纪联华门店工作年限,每满一年支付一个月工资标准;6个月以上不满一年的按一年计算;不满6个月的支付半个月工资,公司另外再支付一个月工资。 

  针对合同期满的员工:劳动合同至今年12月31日期满的员工,2010年1月1日起公司不再与其续签劳动合同。相关经济补偿办法为:自《劳动合同法》实施之日起,每满一年支付一个月工资标准;6个月以上不满一年的按一年计算;不满6个月的支付半个月工资,公司另外再支付一个月工资。 

  顾客积分:将设立接待处 

  富任远表示,店方会在店内设立接待处,顾客可持会员卡到接待处办理礼品兑换手续。 

  顾客正常购买的商品若出现质量问题,可凭发票或收银条到接待处办理退货手续。 

  持有店内积点卡的顾客,可到接待处办理销账手续,由店内回收卡内尚未消费完的款项。接待处的设置期限约为一个月。 

  (记者 李敏) 
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